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Título
Text copied to clipboard!Agente de Vendas
Descrição
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Estamos à procura de um Representante de Vendas altamente motivado para se juntar à nossa equipe dinâmica. O candidato ideal será responsável por identificar oportunidades de vendas, desenvolver relacionamentos sólidos com clientes e atingir metas estabelecidas pela empresa. O Representante de Vendas atuará como ponto de contato principal entre a empresa e os clientes, apresentando produtos ou serviços, negociando contratos e fornecendo suporte pós-venda. Este papel exige excelentes habilidades de comunicação, persuasão e organização, além de um forte desejo de alcançar resultados. O profissional deverá realizar visitas a clientes, participar de eventos e feiras do setor, além de manter-se atualizado sobre as tendências do mercado e os produtos oferecidos pela empresa. Também será responsável por elaborar propostas comerciais, acompanhar o processo de vendas do início ao fim e garantir a satisfação do cliente. O Representante de Vendas deve ser proativo, resiliente e capaz de trabalhar sob pressão para cumprir prazos e metas. Experiência prévia na área de vendas será considerada um diferencial, assim como conhecimento em técnicas de negociação e atendimento ao cliente. Oferecemos treinamento contínuo, remuneração compatível com o mercado e oportunidades de crescimento profissional dentro da empresa. Se você é apaixonado por vendas, gosta de desafios e busca desenvolvimento em sua carreira, esta é a oportunidade ideal para você.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Identificar e prospectar novos clientes.
- Apresentar produtos ou serviços aos clientes.
- Negociar preços, prazos e condições de pagamento.
- Elaborar propostas comerciais e contratos.
- Acompanhar o processo de vendas até o fechamento.
- Manter relacionamento pós-venda com os clientes.
- Participar de eventos e feiras do setor.
- Alcançar metas e objetivos estabelecidos pela empresa.
- Registrar informações e atividades no sistema de CRM.
- Analisar o mercado e a concorrência.
- Fornecer feedbacks sobre as necessidades dos clientes.
- Colaborar com outras equipes internas para garantir a satisfação do cliente.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Ensino médio completo; superior será um diferencial.
- Experiência prévia em vendas ou atendimento ao cliente.
- Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
- Capacidade de negociação e persuasão.
- Proatividade e orientação para resultados.
- Organização e gestão do tempo.
- Conhecimento em informática e sistemas de CRM.
- Disponibilidade para viagens e visitas externas.
- Facilidade para trabalhar em equipe.
- Resiliência e capacidade de lidar com pressão.
- Aptidão para aprender sobre novos produtos e serviços.
- Carteira de habilitação categoria B (quando necessário).
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Você possui experiência anterior em vendas?
- Como você lida com metas e prazos desafiadores?
- Descreva uma situação em que superou as expectativas de um cliente.
- Quais estratégias utiliza para prospectar novos clientes?
- Está disponível para viagens e visitas externas?
- Como você organiza seu dia para garantir produtividade?
- Tem experiência com sistemas de CRM?
- Prefere trabalhar sozinho ou em equipe?
- Como lida com rejeições durante o processo de vendas?
- Quais são suas expectativas de crescimento na área de vendas?
